การจัดการข้อมูลพนักงาน

บุคลากรเป็นทรัพยากรที่สำคัญมากที่สุดขององค์กร แต่การบริหารทรัพยากรบุคคลมักจะถูกให้ความสำคัญเป็นลำดับท้ายๆ เนื่องจากเป็นงานที่ดูไม่ซับซ้อน และมักไม่เร่งรีบ หลายธุรกิจจึงค่อนข้างละเลยหรือไม่ก็ใช้เครื่องมือง่ายๆ ในการจัดการ ทำให้เกิดปัญหาสะสมในระยะยาว KEEP ERP มีส่วนของฟังก์ชั่นในการจัดการทรัพยากรบุคคลที่ครอบคลุมโดยเฉพาะ การจัดเก็บและจัดการข้อมูลของพนักงานจึงเป็นเรื่องง่าย รวดเร็ว ชัดเจน และครบถ้วนในทุกกระบวนการทำงาน โดยฟังก์ชั่นสำคัญได้แก่:

• การลา (Leaves)
• การจัดการสังกัด (Allocations)
• การลงบันทึกเวลาทำงาน (Timesheets)
• การเข้างาน (Attendances)
• การประเมินความพึงพอใจ (Appraisals)
• การจัดหาพนักงาน (Recruitments)
• การจัดการค่าใช้จ่าย (Expenses)

โดยสามารถเลือกใช้ หรือปรับให้เหมาะสมกับองค์กรหรือธุรกิจของท่านได้